- Гордова Элла Евгеньевна – председатель первичной профсоюзной организации сотрудников Новомосковского института РХТУ им. Д.И. Менделеева, декан факультета подготовки и обучения иностранных граждан, доцент кафедры «Русский язык и гуманитарные дисциплины»;
- Агарева Людмила Васильевна - заместитель председателя первичной профсоюзной организации сотрудников Новомосковского института РХТУ им. Д.И. Менделеева, ведущий инженер кафедры «Русский язык и гуманитарные дисциплины»;
- Попкова Нина Яковлевна – бухгалтер первичной профсоюзной организации сотрудников Новомосковского института РХТУ им. Д.И. Менделеева, заведующий лабораториями кафедры «Русский язык и гуманитарные дисциплины»;
- Герасимов Александр Юрьевич – старший преподаватель кафедры «Физическое воспитание и спорт»;
- Майорова Татьяна Олеговна - руководитель Центра организации воспитательной работы;
- Лопатина Светлана Викторовна - старший преподаватель кафедры «Автоматизация производственных процессов»;
- Бирюкова Ирина Олеговна – специалист по методической работе;
- Симаков Николай Владимирович - заведующий лабораториями кафедры «Промышленная теплоэнергетика».
№
п/п |
Ф.И.О. |
Рабочий
телефон |
Мобильный
телефон |
1. |
Гордова Элла Евгеньевна |
4-68-92 |
89101558164 |
2. |
Агарева Людмила Васильевна |
4-58-87 |
89105834300 |
3. |
Попкова Нина Яковлевна |
- |
89157892200 |
Назначение профсоюзной организации
Профсоюз - это объединение работников в одном учреждении, который выражает трудовые, социально-экономические интересы работников через переговоры, соглашения с работодателем, различными уровнями и ветвями государственной власти. Профсоюз сегодня - единственная организация, имеющий право по закону и способной на деле представлять интересы и защищать права работников.
Свою работу профком сотрудников института организует в соответствии с Трудовым кодексом РФ, законом РФ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», Коллективным договором между работодателем и профкомом НИ РХТУ им. Д.И. Менделеева на 2018-2020 гг., Уставом института и другими нормативными актами.
Цели профсоюза: основными целями профсоюза являются представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза.
Основные направления работы Профкома:
- Информационная поддержка членов профсоюза по обеспечению социально-трудовых прав;
- Работа с заявлениями и обращениями членов профсоюза в профком, работа в совместных комиссиях, обучение профсоюзного актива;
- Организация отдыха и оздоровления членов профсоюза и членов их семей;
- Участие в организации новогодних представлений для сотрудников, организация приобретения и выдачи детских новогодних подарков;
- Материальная поддержка членов профсоюза в трудных жизненных ситуациях;
- Премирование членов профсоюза, организация и проведение культмассовой работы;
- Участие в мероприятиях, проводимых Центральным советом профсоюза, Областным комитетом и ТФП.
Член Профсоюза имеет право:
- на защиту Профсоюзом его социально-трудовых, профессиональных прав и интересов;
- пользоваться льготами и преимуществами, предусмотренными для работников в результате заключения Профсоюзом и его организации коллективного договора и соглашений;
- участвовать в деятельности Профсоюза, вносить предложения по совершенствованию нормативно-правовой базы, направленной на повышение уровня гарантий в сфере его социально-трудовых, профессиональных прав и интересов;
- принимать участие в выработке, обсуждении и принятии решений, получать информацию о деятельности Профсоюза;
- избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции и съезды, в выборные профсоюзные органы;
- участвовать в заседаниях выборного профсоюзного органа при обсуждении вопросов, затрагивающих его интересы;
- на бесплатные консультации и юридическую помощь по вопросам, относящимся к деятельности Профсоюза;
- получать материальную помощь, ссуды из средств Профсоюза;
- на приобретение путевок на санаторно-курортное лечение и отдых на льготных условиях;
- на возможность получения новогодних подарков для детей за счет средств профсоюза;
- на поощрения от профсоюза.
Член Профсоюза обязан:
- выполнять Устав Профсоюза, принимать участие в деятельности профсоюза;
- состоять на учете в первичной организации Профсоюза по основному месту работы;
- своевременно и в установленном размере уплачивать членские взносы;
- выполнять обязанности, предусмотренные коллективными договорами, соглашениями;
- способствовать росту авторитета Профсоюза, не допускать действий, наносящих вред Профсоюзу и противоречащих Уставу Профсоюза.
Нет сильней, дружней союза, чем команда профсоюза!
